オープニングと最初の講演は入れ替えなしです。合わせてご覧ください。
ほぼ立見になりますが多くの方にご参加頂けるように致します。
同時間枠はいずれか1つご参加頂けます。
10分前には入室をお願いします。
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10分前には入室をお願いします。
2025.3.15
A2
in Tokyo
社労士エックスフェス
!?
Aメインブース 11:00~11:30
50名まで
事業会社の人事に
社労士は必要か
新卒で入社、転職歴なし
約20年、MR(医薬情報担当者)の育成やサポートを実施
22年4月より人事部に異動。全社研修、MR新卒オンライン面接等
中学3年息子&単身赴任5年以上の夫の3人家族。
薬剤師、MBA(経営学修士)
グルーブ人材戦略室 マネージャー 第二新卒でリクルートに入社し約9年間転職アドバイザーとして約2500名の方の転職サポートに従事。 2014年にフューチャー株式会社に入社。キャリア採用、社内/グループ内異動、グループ採用支援など幅広く経験。現在は給与労務評価チームの責任者として新たなキャリアにチャレンジ中。
フューチャー株式会社
余越梨華
よこしりか
さん
2025.3.15
in Tokyo
C1
社労士エックスフェス
C開業社労士ブース 11:00~11:30
20名まで
開業準備でやることと
初年度の課題
略歴:社労士歴16年。1・2号業務に加え、3号業務としてキャッシュフローコーチ、ミライ人事、個人面談、各種研修、人事評価、採用支援コンサル等で企業へ貢献。
現在では「社労士と連携する日本初の人事労務勤怠管理システムSrWith」の制作・運用支援事業を行っている。
本ブースでは開業時に絶対に知っておいた方が良い、事業計画、自身の強みの出し方(差別化)、時間と労力から考える相場に流されない高単価契約(時間単価5万)の取り方等を伝える。
同時間枠はいずれか1つご参加頂けます。
10分前には入室をお願いします。
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2025.3.15
in Tokyo
E4
社労士エックスフェス
Eキャリア相談ブース 15:00~15:30
16名まで
兼業で積むキャリアと、
広がる未来
㈱スタジオジブリ勤務 経営労務事務所 たぬき屋代表
2013年 早稲田大学卒業。その後2年無職。 2015年 下町の町工場で経営管理。 2017年 建設業で技術開発。 2018年 ㈱スタジオジブリにて総務・労務・制度設計等(現職)。 2021年 社会保険労務士試験合格。2022年12月開業(兼業)。 受任業務は制度設計・労務相談・給与計算・採用支援・福利厚生提案・助成金・経理等。
最後の講演とクロージングセッションは入れ替えなしです。合わせてご覧ください。 ほぼ立見になりますがが多くの方にご参加頂けるように致します。